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【宁静出产】促一方经济成长保万千黎民平安 azjotytr

2020-02-04 17:08  浏览次数:67  来源:blog   作者:admin
促一方经济成长保万千黎民平安——记乌兰察布市宁静出产监视办理局文|李毅市安监局带领会同自治区专家吴强前往丰镇市三爱富化工有限责任公司举行现场核查 宁静出产不仅关乎社会调和,也关乎千家万户的幸福。作为当局主管宁静出产的职能部分,乌兰察布市宁静出产监视办理局始终对峙“以工钱本”、“宁静第一”的指导思想,时刻把人民群众的生命宁静和处所经济建设挂在心上。从源头抓起,增强制度建设,把办法落到实处,各种变乱的数量大幅下降,有力地促进了经济建设的成长。2013年以来,全市宁静出产形势出现出前所未有的杰出场面。 消除隐患挖病根严肃执法不暗昧 跟着经济的飞速成长,厂矿企业的急剧增多,乌兰察布市的宁静出产形势碰到了前所未有的挑战,一度变乱频发,成为人们心中挥之不去的阴影。乌兰察布市安监局痛定思痛,从变乱的教训中警觉,深挖隐患,边整边改,让人们重树宁静出产的信心。 乌兰察布市安监局从实践中认识到:消除隐患是减少变乱产生的重要手段之一。为此,在市安监局统一组织协调下,各旗县区都建立了隐患排查治理事情带领小组,并按照差别阶段的特点,分行业、分重点狠抓隐患排查治理。对辖区企业存在的隐患举行挂号建档,成立了企业羁系档案、重大危险源监控档案、重点职业危害单元档案,对重点行业和范畴的重大变乱隐患举行了公示和挂牌督办。针对工矿企业变乱多发的问题,市安监局构成4个宁静督查组,别离由4名局带领带队,每半个月深入旗县区督查一次,一起阐发本地宁静出产中存在的突出问题,采纳相应办法,有效停止了变乱高发的势头。 为了从源头上解决冶金等工贸行业宁静出产变乱多发的问题,市安监局还把局机关事情人员派驻到变乱易发的高危企业,增强对企业的日常羁系,帮忙企业查找宁静隐患,督促企业全面落实主体责任。同时拟定了派驻企业安监人员详细事情方案,明确了每个进驻企业安监人员的方针任务,要求进驻企业安监人员严防死守,和企业宁静办理人员一起深入厂区车间,实时发明和督促企业消除宁静隐患。这一做法,获得了国度安监总局有关带领和自治区安监局的承认。 为了消除各类变乱隐患,制止重大变乱产生,2012年乌兰察布市安监局进一步加大了宁静出产执法力度。根据统一布置,有打算、有步骤、分阶段深入开展宁静出产日常执法、重点执法和结合执法。对全市127家矿山、21家危险化学品出产企业、142家谋划企业以及216家冶金等工贸企业举行了重点查抄。对45家存在宁静隐患、严重违法违规企业,市安监局责令停产整顿。对未履行“三同时”未批先建、未在划定期限内管理延期换证及相关变动手续的违规企业,根据相关法令法例举行了惩罚,共下达惩罚文书128件。通过整治,有力地促进了全市的宁静出产。市安监局会同市消防支队在中心广场举行消防应急演练 消除隐患靠的不仅是刻意,更是信心。在集宁区不足200米路段的住民楼下,漫衍着8家烟花爆竹批发店和持久零售点,这些店面邻接人员麋集的金元市场,一旦产生变乱,后果不堪设想。这一重大宁静隐患,多年来一直困扰着安监部分和本地住民。通过挂牌督办、重复协和谐深入细致的思想事情,这一宁静隐患终于在2012年8月份得以消除,受到宽大市民的一致赞扬。 明确责任不推诿宁静建设固基础 宁静出产涉及千家万户,因此,宁静出产不仅是工矿企业自身的事,也是全社会的事,更是各级带领的责任。乌兰察布市安监局从带领入手,层层明确各自责任。与此同时,鼎力大举增强宁静建设,加大资金投入,使全市宁静出产事情迈上了新台阶。 2012年年头,根据“一岗双责”的要求,乌兰察布市安监局拟定并与11个旗县区的33个安委会成员单元“一把手”签订了宁静出产方针办理责任书。明确了第一责任人和主要卖力人,从行业主管部分一直到出产岗亭,逐级签订了责任状,在全市形成了以宁静出产第一责任工钱焦点的宁静出产监视办理体系。 落实宁静出产主体责任,企业卖力人是关键。2012年7月,乌兰察布市安监局在全市重点企事业单元中实施了“法人代表宁静出产答应”动作。全市的非煤矿山、危险化学品出产、冶金行业等162家单元签订了答应书,进一步明确了企业法人代表及办理人员的主体责任。还出台了《乌兰察布市宁静出产监视办理局企业宁静出产变乱现场会和宁静出产约谈制度(试行)》。对产生变乱的企业,市安监局不单组织召开现场会,还要对灭亡1人以上的企业主要卖力人举行诫勉和约谈。这些办法,对防止和减少出产宁静变乱,起到了很好的威慑感化。市安监局带领会同自治区专家吴强前往丰镇市三爱富化工有限责任公司举行现场核查 防备宁静变乱产生,宁静建设是底子。乌兰察布市安监局从重点企业入手,率先在非煤矿山、危险化学品、冶金、建材、电力、机械制造、交通、修建等行业开展企业班组宁静建设事情。颠末一年多的积极,全市60%以上企业班组根基到达宁静建设指导尺度。个中,重点行业典型示范班组到达10个。鼎力大举推进企业宁静尺度化事情,引导企业晋升宁静等级。2012年,全市非煤矿山企业已有60家到达了三级宁静尺度。25家危险化学品出产企业、165家谋划企业、27家烟花爆竹销售企业全部到达了宁静尺度化三级尺度。冶金行业范围以上企业50%到达了三级宁静尺度,修建施工企业50%到达了宁静出产尺度。2013年,这项事情又有了新的进展。 宁静教诲全方位岗前培训实打实 俗话说,变乱猛于虎。奈何防止变乱这只“老虎”咬人?乌兰察布市安监系统对峙一手抓宁静教诲,不停提高人们的宁静意识;一手抓岗亭培训,不停提高劳动者的出产技术和防护能力,收到了明明的效果。乌兰察布市第二季度安监事情集会暨重点企业述职会 2012年以来,乌兰察布市安监局充实操纵广播、电视、报纸、网络等渠道,宣传报道宁静出产环境和宁静出产常识,鼎力大举提倡“存眷宁静、关爱生命”的宁静文化理念。通过手机短信每礼拜二向全市带领干部和群众发送安监信息千余条,较好地形成了全民存眷宁静、全民介入宁静的气氛。乌兰察布市安监局还以“宁静出产月”为契机,以“科学成长、宁静成长、跨更加展”为主题,组织带动所属各旗县区开展内容富厚、形式多样的宁静出产宣传教诲勾当。先后在市中心广场举办了宁静出产宣传咨询日,在市电视台演播大厅举办了乌兰察布市首届《生命之歌》宁静出产主题晚会,并在四子王旗白乃庙铜矿开展了非煤矿山应抢救援演练。通过系列勾当,人们的宁静意识、宁静防护能力明明加强。乌兰察布市荣获“全国宁静出产月勾当先进单元”称呼。《中国宁静出产报》还多次报道了乌兰察布市安监局、凉城县、卓资县宁静出产的经验。 宁静教诲是基础,岗前培训是底子。乌兰察布市安监局在增强对各级带领和安监系统人员培训的同时,还重点抓好员工上岗前的培训。出格是针对一些高危企业农夫工文化程度普遍偏低、自我宁静防护意识较差的实际环境,对农夫工上岗功课前举行强制性宁静出产培训。这些农夫工往往既是变乱的制造者,又是变乱的受害者,这方面的教训极其凄惨。通过培训,不仅提高了他们的宁静意识和自我掩护意识,还提高了他们的宁静出产技术,为制止冒险蛮干导致变乱产生提供了有力包管。2012年全市共举办各种培训班98期,培训企业卖力人、宁静出产办理人员1236人,特种功课人员2128人,其他员工3600余人。 “三个创新”保宁静“三个转变”树新风 2012年是乌兰察布市安监局“三个创新”年,也是“三个转变”年,为全面晋升全市的宁静出产注入了强大的动力,发挥了重要感化。市安监局局长陈永胜一行深入商都县西井子镇北渠子村开展扶贫对接事情 “三个创新”:一是建立乌兰察布市安监局项目宁静许可审批办公室,将本来由多个业务科室审批的宁静许可项目集中管理,解决了宁静许可多头审批问题,实现了宁静行政许可审批“一个窗口对外”和“一站式”办事,极大地提高了宁静许可审批效率。二是成立机关科室主要卖力人每两年轮岗一次的长效机制,解决了安监步队存在的吃、拿、卡、要等问题,从源头防止糜烂问题发生。三是创新隐患排查治理事情思路和机制。通过召开现场会、派驻企业安监人员,解决了宁静羁系管欠好、管不了的问题。“三个转变”:一是将已往以羁系为主转变为主动为企业办事为主;二是由已往被动为企业办宁静许可转变为主动上门为企业管理宁静许可;三是将已往重变乱过后查处,转变为重防备变乱产生。为切实转变作风,局党构成员实行分片包重点旗县和重点建设项目宁静许可责任制,在宁静准入方面提前参与,将重心前移,实行局长挂牌办事、跟踪督办制度,真正实现了安监部分办事转型。 “雄关漫道真如铁,而今迈步重新越。”2013年是全面落实党的十八大精力、加速现代化经济建设的一年。乌兰察布市安监局刻意在市委市当局的带领下,全力以赴,再接再励,进一步抓好宁静出产各项事情。为全市社会经济的不变成长保驾护航,为人民群众缔造杰出的出产糊口情况。编辑|何佳
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